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仁寿县人社局召开落实巡察整改反馈意见专题民主生活会

四川新闻网眉山6月17日讯 6月15日下午,仁寿县人社局党委召开了落实巡察整改反馈意见专题民主生活会。县委常委毛超英、县纪委监委、县直机关工委相关同志到会指导,会议由县人…


仁寿县人社局召开落实巡察整改反馈意见专题民主生活会

四川新闻网眉山6月17日讯 6月15日下午,仁寿县人社局党委召开了落实巡察整改反馈意见专题民主生活会。县委常委毛超英、县纪委监委、县直机关工委相关同志到会指导,会议由县人社局党委书记、局长张瑜同志主持。

会上,张瑜同志代表县人社局党委作对照检查,检查聚焦反馈问题、深刻剖析原因,明确了整改措施,完善了长效机制。随后,局党委委员逐一进行个人对照检查,大家围绕反馈意见,主动认领、全面检视、寻根溯源,最终明确了整改措施和努力方向。过程中,各党委委员开门见山、直奔问题、辣味十足,达到了红脸出汗、排毒治病的效果,也让班子的向心力、凝聚力、战斗力得到进一步提升。

毛超英同志指出:本次民主生活会准备到位、查摆到位、批评到位、措施到位下,最大限度激发了领导干部的自我净化、自我革新意识,达到了锤炼党性、凝聚共识的效果。就进一步抓好巡察整改落实工作,毛超英强调,一要树立带领意识。仁寿县人社局党委书记要带领班子成员一起,落实好“一岗双责”职责,充分与干部职工交心谈心,凝心聚力,共谋发展。二要树立带动意识。仁寿县人社局党委班子要通力协作,带动全局,上下一心,确保打通“人社服务最后一公里”,树立好人社形象。三要树立带出意识。仁寿县人社局党委要通过抓班子、带队伍、建机制、强管理等一系列有效措施,加大人才的选育培养,为更多岗位输送人才,激发干部干事创业活力。四要树立带来意识。通过巡察提出的问题和整改建立的长效机制,形成全人社系统干部职工改革创新、锐意进取、齐抓共管的新格局,带来全局上下的思想大改观,促进县人社局各项工作再上新台阶。(仁寿县人社局党建办供稿)

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作者: anplictersymee

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